Soluciones de Capital Humano
Catálogo de Servicios de Consultoría en RRHH
Intervenciones a medida diseñadas para optimizar la estructura organizacional, atraer líderes sobresalientes y maximizar la efectividad de sus equipos.
Búsqueda Ejecutiva (Headhunting)
Reclutamiento estratégico de alta dirección y mandos medios. Identificación confidencial de perfiles que no se encuentran en búsqueda activa.
- Gerencia General y C-Level (CEO, CFO, CTO, CMO)
- Directores Regionales y Gerentes de Operaciones
- Garantía de reemplazo extendida a 6 y 12 meses
Assessment Center Situacional
Evaluación estructurada de competencias, capacidad de resolución bajo presión y estilo decisorio mediante simulaciones laborales reales.
- Baterías psicotécnicas y psicodiagnóstico laboral
- Dinámicas de resolución de casos en equipo
- Informes de adecuación al perfil del puesto
Diagnóstico de Clima y Cultura
Medición cuantitativa y cualitativa del ambiente laboral, liderazgo y satisfacción de los colaboradores para mitigar riesgos de rotación.
- Encuestas de clima con plataforma segura confidencial
- Focus groups y entrevistas en profundidad
- Planes de acción concretos para líderes de área
Estructura de Compensaciones & Beneficios
Diseño y alineamiento de escalas salariales equitativas y competitivas con el mercado local. Relevamiento de beneficios corporativos, esquemas de incentivos a corto y largo plazo y retención de talento clave.
- Encuestas salariales sectoriales actualizadas
- Bandas salariales y descripción de puestos
- Políticas de trabajo flexible y bienestar laboral
Coaching Ejecutivo & Desarrollo de Líderes
Procesos individuales de coaching ontológico y ejecutivo para potenciar habilidades de comunicación estratégica, inteligencia emocional, gestión del tiempo y liderazgo adaptativo en directivos de primera línea.
- Diagnóstico 360° de competencias de liderazgo
- Planes de desarrollo individualizados con metas claras
- Acompañamiento en transiciones de carrera gerencial
Informes Objetivos de Potencial
Nuestros informes periciales de competencias brindan a los directorios certezas concretas antes de tomar decisiones de contratación o ascenso.
Transformación de Ambientes Laborales
Acompañamos a las organizaciones en procesos de cambio cultural, adopción de metodologías ágiles y modelos de trabajo híbridos.